自2016年底上海国峯慈善基金会正式在上海民政局登记注册以来，基金会2017年度报告是对我们国峯第一个年头工作的回顾和总结。每一个公益项目的推动和执行都是团队共同努力的结果，凝聚了许多人的心血。而这份年报正见证了2017年整个国峯团队——上海、南京、成都、青海、凉山办事处——在中国公益领域里，为推动地区平衡发展、改善欠发达地区民众生活的点滴努力，始终践行着扶助弱势群体的服务精神。对于一个公益组织而言，最大的愿望和最根本的发展动力莫过于，使每个公益项目都能为受助者的生活和项目地区的发展带来实质性的改变。对2017年的工作总结让我们更清楚地看到了基金会在过去一年中的得失，也让我们更明确和坚定了自己的使命，激励着整个团队继续砥砺前行。
| 职位 Position | 人数 Qty. | 要求 Requirements | 岗位描述 JD | 福利 Benefits |
|---|---|---|---|---|
| 东北地区负责人 | 1 | 1. 认同“西遇·走向西部”项目理念； 2. 高校在校大三及以上学生； 3. 保证至少服务1年及以上； 4. 有过至少2次参与“西遇·走向西部”的经验； 5. 独立策划过聚焦某个社会问题的公益项目； 6. 至少参与组织过1次大型学生公益活动； 7. 熟练使用Office办公软件； 8. 公益社团负责人优先； 9. 有聚焦某个社会问题开展过公益探索/实践者优先； 10. 参与过“西遇·走向西部”地区高校总结交流会人员优先； 11. 有公益传播经验者优先； 12. 英语能力（口语及表达能力良好、写作能力、翻译等）良好者优先； 13. 其他特长者（如视频剪辑、文稿写作等）优先。 | 1. 召集区域内高校公益社团共同成立“西遇·西望公益青年中心”并负责中心运营； 2. 负责辖区内“西遇·走向西部”项目推广、传播、拓展和后续项目跟进； 3. 向组委会阶段性汇报区域发展情况； 4. 汇总区域内团队需求并传达至组委会； 5. 召集区域内团队开展线上/线下活动； 6. 挖掘并培养区域内优秀的公益青年； 7. 挖掘区域内与“西遇·走向西部”相关的动人故事； 8. 其他“西遇·西望公益青年中心”相关事宜。 | 1. “西遇·西望公益青年中心”由组委会直接指导，并提供相关运营经费； 2. 参与/协助组织“西遇·走向西部”项目评估、项目走访及结项总结报告会/论坛、评优等工作； 3. 举荐优秀公益项目的优先权； 4. 所在社团优先成为“西遇·友好合作伙伴”； 5. 优先参与基金会其他领域公益项目； 6. 与国际公益组织面对面学习交流，共同参与公益项目； 7. 有机会获得“西望·公益青年游学计划”奖学金； 8. 基金会各大办公室及其他行业内公益机构实习/推荐实习机会； 9. 颁发任命聘书，一年任期结束，评估优秀可晋升为大区负责人。 |
| 华北地区负责人 | 1 | |||
| 华东一区负责人 | 1 | |||
| 华东二区负责人 | 1 | |||
| 华东三区负责人 | 1 | |||
| 华中地区负责人 | 1 | |||
| 华北地区负责人 | 1 | |||
| 华南地区负责人 | 1 | |||
| 西南地区负责人 | 1 | |||
| 西北地区负责人 | 1 |
